Mosaik Magazin Plus

Lesedauer: 7 Minuten
Über die geplante Reform des Berliner Wohntheilhabegesetzes (WTG) haben wir bereits geschrieben. Nun wollten wir von einer Praktikerin wissen, was sie sich davon verspricht – und wo die Richtung bei der Reform nach ihrer Ansicht hingehen sollte. Dabei kam ein weiteres Thema auf: Die neuen Grundlagen der Leistungserbringung im Wohnen für Menschen mit Behinderungen. Viele Veränderungen und hoffentlich Verbesserungen für alle Seiten.

Lesedauer: 9 Minuten
Wie lebt man mit FASD im Alltag? In diesem Beitrag erzählen Tinna und Gustav, zwei Geschwister mit Fetalen Alkohol-Spektrum-Störungen, von ihrem Weg zur Diagnose, von schwierigen Erfahrungen in Schule und Wohnen und von dem Wunsch, mit ihren Einschränkungen ernst genommen zu werden. Ein persönlicher Text über FASD, Verständnis und die Bedeutung passender Unterstützung.

Lesedauer: 10 Minuten
Das Berliner Wohnteilhabegesetz (WTG) steht vor einer Reform. Dabei geht es um zentrale Fragen für Menschen mit Behinderungen in gemeinschaftlichen Wohnformen: um Mitbestimmung, Gewaltschutz, Frauenrechte und die Rolle der Heimaufsicht. Der Beitrag ordnet ein, was sich ändern soll, wo Fachleute Reformbedarf sehen und was Träger jetzt bereits tun können.

Lesedauer: 7 Minuten
Große Emotionen. Große Wut. Große Sorgen. So war die Stimmung am Europäischen Protesttag für Gleichstellung von Menschen mit Behinderung auf der Demo in Berlin am 5. Mai 2026. Vor allem ging es um das geplante BGG (Behindertengleichstellungsgesetz) – es ist kein Fortschritt, sondern ein Rückschritt, darin waren sich alle einig. Mehr als 5.000 Teilnehmer fanden zur größten Kundgebung für Menschen mit Behinderungen ein, die in Berlin je stattgefunden hat. Wir haben Kernpunkte der Schlusskundgebung zusammengefasst.

Lesedauer: 10 Minuten
Kürzlich haben wir das Validierungsgesetz (BVaDiG) vorgestellt, heute vertiefen wird dieses Basiswissen. Wir schauen: Wofür kann das Validierungsgesetz bei Mosaik verwendet werden? Was sind seine Vorteile? Wie kann man Menschen, die lange bei Mosaik gute Arbeit geleistet haben, mit einer Validierung unterstützen, ihre Leistung und ihre Berufserfahrung sichtbar machen? Wir erklären das genaue Verfahren des Gesetzes und wir stellen es in einen Zusammenhang mit dem Begriff Ausbildung und mit anderen Angeboten von Mosaik. Worum geht es beim Validierungsgesetz und worum nicht?

Lesedauer: 8 Minuten
Im Mosaik gibt es viele Gründe, stolz zu sein – einer davon ist Diana Trostmann. Zum ersten Mal in der zehnjährigen Geschichte des Mosaik-Tischtennis-Turniers in der Werkstatt Berlin-Mitte gewinnt eine Frau den Wettbewerb – und ausgerechnet die Frauenbeauftragte, die sich täglich für die Belange ihrer Kolleginnen einsetzt. Neben diesem sportlichen Meilenstein erzählt der Beitrag davon, dass arbeitsbegleitende Angebote wie Tischtennis, Tanz, Schwimmen oder Kreativgruppen den Alltag in der Werkstatt bereichern, Selbstbewusstsein stärken und dazu beitragen, dass Menschen bei Mosaik oft viele Jahre bleiben. Übrigens: Am 23. April ist Welttischtennistag! Deswegen haben wir den Artikel an diesem Tag veröffentlicht.

Lesedauer: 9 Minuten
Wie wird FASD erkannt und warum bleibt die Diagnose so oft aus? Prof. Dr. Hans-Ludwig Spohr forscht und diagnostiziert seit fast 40 Jahren zu Fetalen Alkohol-Spektrum-Störungen und gehört zu den wenigen Experten in Deutschland. Im Beitrag geht es um die medizinische Einordnung von FASD, um unterschiedliche Ausprägungen, um die Bedeutung früher Diagnosen und um die Frage, warum viele Betroffene trotz deutlicher Beeinträchtigungen lange ohne passende Unterstützung bleiben.

Lesedauer: 6 Minuten
Fetale Alkohol-Spektrum-Störungen (FASD) gehören zu den häufigsten, aber oft unterschätzten Folgen von Alkohol in der Schwangerschaft. Der Beitrag erklärt, was FASD bedeutet, warum die Diagnose oft spät gelingt und weshalb die meisten Betroffene bis ins Erwachsenenalter Unterstützung brauchen.

Lesedauer: 10 Minuten
Kann berufliches Können auch ohne abgeschlossene Ausbildung anerkannt werden? Genau das soll das neue Berufsvalidierungsgesetz (BVaDiG) ermöglichen. Der Beitrag erklärt, wie das Verfahren funktioniert, für wen es gedacht ist und warum es gerade für Menschen in Werkstätten neue Chancen auf Anerkennung, Sichtbarkeit und berufliche Entwicklung schaffen kann.

Lesedauer: 10 Minuten
Leichte Sprache, Einfache Sprache und barrierefreie Sprache werden oft miteinander vermischt. Wir erklären die Unterschiede, zeigen, wie Mosaik seine Texte zwischen hoher Verständlichkeit und praktischer Umsetzbarkeit gestaltet, und geben Einblick in die Arbeit unserer Prüfgruppen für Leichte Sprache.

Lesedauer: 6 Minuten
Frank Jeromin ist seit fast 39 Jahren bei Mosaik. Als Geschäftsführer hat er die Entwicklung des Unternehmens über viele Jahre mitgeprägt. In diesem Porträt zum 60-jährigen Jubiläum blickt er zurück auf Wachstum, neue Angebote wie den Beschäftigungs- und Förderbereich und den Auftrag, Menschen Wege in Arbeit zu eröffnen.

Lesedauer: 9 Minuten
In der Mosaik-Werkstatt im Askanierring in Spandau ist Agnes Lichtenberg eine feste Größe: Seit 40 Jahren arbeitet sie hier als Gruppenleiterin mit Menschen mit Behinderungen. Ein Porträt über Erfahrung, Wandel und darüber, was Menschen lange im Beruf hält.

Lesedauer: 7 Minuten
Wie sieht Arbeit aus, wenn sie Sicherheit gibt? Thomas Müller ist seit 46 Jahren bei Mosaik. Auf dem Gärtnerhof Charlottenburg zeigt sich, wie eine Arbeitsumgebung entstehen kann, die zu einem Menschen passt – mit klaren Aufgaben, Rhythmus und Raum für Ruhe.

Lesedauer: 5 Minuten
Werkstätten geben vielen Menschen Halt. Doch sie sollen keine Endstation sein. Prof. Dr. Heinrich Greving erklärt im Interview, warum der Sprung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt oft noch an alten Strukturen scheitert und wie wir bei Mosaik zu mutigen Brückenbauern werden.

Lesedauer: 5 Minuten
Bühne frei für mehr Realität: Film und Fernsehen zeigen unsere Gesellschaft noch immer verzerrt. Wie Inklusion die Perspektive erweitert und was dafür nötig ist, lesen Sie hier.